Jovem Aprendiz Centauro: inscrição e vagas

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Saiba como se inscrever e concorra a uma das vagas do Programa Jovem Aprendiz Centauro em 2019

A Centauro, uma das maiores empresas brasileiras especializadas em produtos esportivos, todos os anos, contrata milhares de jovens através do seu Programa Jovem Aprendiz Centauro.

Com isso, o programa é sempre um dos mais procurados pelos jovens que estão em busca do primeiro emprego. É a oportunidade de trabalhar em uma das lojas que mais contrata no país.

Programa Jovem Aprendiz Centauro: saiba como se inscrever e concorra a uma das vagas do Programa Jovem Aprendiz Centauro em 2019.
Programa Jovem Aprendiz Centauro

Conheça a Centauro

A Centauro iniciou suas atividades em 1981, e se transformou na maior rede multicanal de varejo em artigos esportivos.

Inicialmente, sua atuação se deu nos principais shoppings do país, com o desenvolvimento e a implantação do conceito de megastore. Assim, a loja reúne dentro de um único ambiente, várias categorias de esportes, além de entretenimento e diversos produtos.

Além de oferecer produtos de marcar próprias, a Centauro oferece roupas, calçados e acessórios das melhores marcas esportivas nacionais, bem como internacionais.

Atualmente a Centauro conta com mais de 180 lojas espalhadas pelo país, além do comércio eletrônico e aplicativo para smartphones.

Sobre o Programa Jovem Aprendiz

Assim, a Centauro todos os anos abre oportunidade para que milhares de jovens ingressem no mercado de trabalho, através do seu Programa Jovem Aprendiz Centauro.

Portanto, em conformidade a com a Lei de Aprendizagem instituída pelo Governo Federal, a Centauro oferece a oportunidade do primeiro emprego para jovens que estão iniciando na carreira.

De acordo com essa lei, as empresas são obrigadas a contratar no mínimo 5% e no máximo 15% do seu quadro de funcionários como aprendiz.

Assim, com o objetivo de fornecer formação teórica e prática aos jovens, incentivando seu desenvolvimento pessoal e profissional, a Centauro criou o seu programa de aprendizagem.

A saber: o programa tem duração de até 2 anos, e ao final, o candidato pode ser contratado e efetivado pela empresa.

Quem pode ser Aprendiz

Para participar do Programa Jovem Aprendiz Centauro, o candidato deve preencher alguns requisitos.

O primeiro deles refere-se a idade. O jovem deve ter entre 14 e 24 anos, conforme prevê a lei.

Contudo, esse limite de idade de 24 anos não se aplica ao jovem portador de deficiência.

Além disso, deve estar cursando e frequentando o ensino médio, caso ainda não o tenha concluído, bem como ter disponibilidade para o cumprimento da jornada de trabalho, que pode ser de 4 ou 6 horas.

Benefícios

Além disso, quando contratado para o Programa Jovem Aprendiz Centauro, o candidato tem direito a alguns benefícios.

Em primeiro lugar, é garantido o salário mínimo para o aprendiz, conforme prevê a lei.

Além disso, o aprendiz tem direito ao 13º salário e as férias remuneradas, que devem obrigatoriamente coincidir com as férias escolares, bem como vale transporte sem desconto.

Ainda é assegurado o vale alimentação ou vale refeição, e seguro de vida, conforme o caso. Também é garantida a assistência médica e odontológica para o aprendiz.

Direitos trabalhistas do Aprendiz

O jovem aprendiz também tem direito ao FGTS, que será recolhido no percentual de 2%, sempre pela empresa.

Além disso, como o Aprendiz é contratado e tem sua carteira de trabalho assinada pelo regime da CLT, a ele são assegurados todos os direitos trabalhistas, bem como previdenciários, como por exemplo, o seguro desemprego.

Como se inscrever

As inscrições no Programa Jovem Aprendiz Centauro são realizadas através do site oficial da empresa. É lá que você se cadastra, fornece todas as suas informações pessoais, e se candidata a vaga.

Outras oportunidades

Se você está em busca de outras oportunidades no Programa Jovem Aprendiz, a gente te contou aqui como participar do processo de seleção do Boticário. Confere lá!


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